Mise en application dans le rôle

  • Être présent pour mettre les pistes de solutions à l’épreuve dans le but de faire réfléchir et influencer la prise de décisions;  

     
  • Être un leader positif pour faire face aux problèmes, à des prises de décision ou à des situations difficiles qui demandent de prendre des positions fermes; 

     
  • Faire face à la pression et à l’urgence créées par diverses situations;  

  • Savoir comment aborder les problèmes de front, rapidement et sans détours; 

  • Exercer un leadership positif tout en prenant des décisions difficiles; 

     
  • Faire face à l’ambigüité en gérant le risque et l’incertitude reliés à ses prises de position ou décision sans connaître toutes les données; 

  • Être capable de résoudre les problèmes en les analysant, en obtenant l’information et en apportant des solutions efficaces;  

  • Ne pas hésiter à prendre des décisions qui sont pertinentes et adaptées aux situations grâce à l’analyse, le jugement et l’expérience;   

  • Avoir une bonne capacité d’introspection; 

     
  • Remettre en question certains droits acquis qui sont devenus caducs;
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