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Formation – Leadership au féminin (cohorte virtuelle -automne 2024)

Suivant le succès fracassant de la première cohorte “Leadership au féminin” qui a regroupé 192 femmes, la cohorte virtuelle est de retour à l’automne 2024 pour les femmes qui ont manqué leur chance de participer à ce premier programme percutant! Durée : 18 heuresFréquence : 6 rencontres de 3 heuresStyle de cohorte : En virtuel

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Construire les bases de l’excellence en 12 formations d’impact

Cher(ère)s professionnel(le)s ambitieux(euses), Nous avons une opportunité que vous ne pouvez pas vous permettre de manquer ! Notre formation en développement de compétences personnelles et professionnelles, intitulée “Construire les bases de l’excellence en 12 formations d’impact”, est conçue spécialement pour ceux et celles d’entre vous qui sont déterminé(e)s à devenir la meilleure version de vous-mêmes.

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Pratiques de gouvernance – OBNL

Plan de formation: Comprendre le mandat du conseil d’administration Les fonctions du conseil d’administration Les piliers d’un conseil d’administration performant Les rôles du conseil d’administration Évaluer son conseil d’administration Le rôle du Directeur général Prévenir l’ingérence Établissement d’enseignement reconnu au Québec #22-02-4232. Les sommes payées en formation sont des frais de scolarités donnant droit à

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